Public

  • Tous les salariés de l’entreprise,
  • Agents de sécurité, responsables HSE, personnel d’accueil.


Objectifs
de la formation

  • Former les participants à l’utilisation efficace et sécurisée des extincteurs en cas d’incendie.
  • Savoir identifier les différents types d’extincteurs et choisir le bon équipement selon le type de feu.
  • Maîtriser les gestes de base pour éteindre un départ de feu en toute sécurité.


Méthodes mobilisées

  • Apports théoriques sous forme de présentation interactive.
  • Démonstration pratique par le formateur.
  • Exercices pratiques avec manipulation réelle des extincteurs.
  • Mise en situation sous forme d’exercice d’évacuation (si possible).


Moyens d’encadrement

Formateur qualifié ayant une solide expérience de la sécurité incendie en entreprise et détenteur d'une qualification SSIAP2 ou plus.

Contenu de la formation

  • Accueil des participants et présentation des objectifs.
  • 1h : Partie théorique sur les types de feux et les extincteurs adaptés.
  • 1h30 : Ateliers pratiques de manipulation des extincteurs sur feu réel.
  • 30 min : Retour d’expérience, débriefing et évaluation des acquis.

Évaluation :

  • QCM en fin de formation pour évaluer les connaissances théoriques.
  • Observation lors des exercices pratiques pour valider la maîtrise des gestes techniques.


Éléments remis a l'issue de la formation

Livret

Attestation de réalisation de formation

Conditions d'Organisation

Formation en intra-entreprise

Matériel utilisé

  • Vidéoprojecteur et support de présentation.
  • Différents types d’extincteurs (eau, poudre, CO2).
  • Bac à feu écologique pour exercices pratiques.
  • EPI (gants, lunettes de sécurité, etc.).


Accessibilité de la formation pour les personnes en situation de handicap

La formation est accessible aux personnes en situation de handicap. Néanmoins, la mise en oeuvre de certaines séquences pratiques nécessaires à la validation de la formation peut être rendus impérieuses en fonction du handicap. Une étude des conditions d’accès et des moyens de compensation sera réalisé en amont de l’inscription afin d’identifier plus précisément les conditions de réalisation et de faisabilité de la formation.